Strategieberatung
Erfolg ist kein Zufall, sondern die Kombination aus Fähigkeiten und Durchhaltevermögen. Damit Sie Ihre knappen Ressourcen zielgerichtet einsetzen, ist neben einer erfolgsversprechenden Strategie ein praktikables und umsetzungsorientiertes Ziel- und Managementsystem notwendig. Nur durch die enge Verbindung dieser Bausteine schaffen Sie bessere Arbeitsabläufe, schaffen Sie Raum zur Potenzialentfaltung Ihrer Mitarbeitenden und erhöhen Sie den Wert des Outputs Ihrer gesamten Organisation.
Mit unserer langjährigen Branchenerfahrung, Ideen und immer neuen Diskussionsimpulsen treiben wir Ihren Strategieprozess voran. So können Sie schneller und konsequenter strategische Projekte starten und die Umsetzungsgeschwindigkeit deutlich steigern.
Ihr Vorteil
Unser systemischer Ansatz integriert die unterschiedlichen Ansichten Ihres Führungsteams.
Unsere Vorgehensweise schafft bei den Beteiligten eine hohe Akzeptanz und fördert die Motivation, die Veränderung konsequent und eigenverantwortlich anzugehen.
In unseren Workshops denken wir die kommunikative Wirkung im Unternehmen und am Standort gleich mit.
Strategie-Entwicklung
Wir unterstützen Sie dabei, eine stabile strategische Grundlage für Ihr Unternehmen am Standort zu entwickeln. Und weil eine Planung auch selbst immer geändert werden muss, verankern wir mit Ihnen einen agilen, anpassungsfähigen Strategieprozess in Ihrem Unternehmen. So können Sie in Zeiten von Energiewende und Digitalisierung jederzeit auf die Komplexität und Unberechenbarkeit der Branche reagieren und dafür sorgen, dass Ihre konkreten Aktionen und einzelnen Projekte im Zusammenspiel ihre Wirkmacht entfalten.
Organisationsentwicklung
Unternehmerische Weiterentwicklungen bedeuten immer Eingriffe in vorhandene Strukturen, Prozesse, in gelernte und gewohnte Vorgehensweisen, in die Kultur des Unternehmens. Gemeinsam mit Ihnen und Ihren Mitarbeitenden erarbeiten wir eine sachlogische Lösung der Reorganisation. Das klar strukturierte Vorgehen und die systemische Diskussion führt zu verbindlichen Resultaten.
Wir begleiten Sie dabei, die daraus abzuleitenden Maßnahmen ebenso wirksam wie behutsam mit den und für die Mitarbeiter*innen zu realisieren. Unterstützt werden wir dabei von den Change-Expert*innen unserer Schwestergesellschaft mimaco.
Strategie-Aktivierung
Wir unterstützen Sie im kompletten Prozess der Strategie-Aktivierung, von der Übersetzung der Strategieunterlagen in Leitbilder und Geschichten für die interne Kommunikation bis zum gemeinsamen Check-up der aktuellen Fähigkeiten und Managementsysteme, die wir für eine erfolgreiche Umsetzung der Strategie implementieren müssen.
Herzstück der Aktivierung ist neben der zielgruppengerechten Kommunikation die Gestaltung passender Interaktionsformate, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, die Strategie im wahrsten Sinne des Wortes zu be“greifen“. Nutzen Sie unsere Kompetenz bei der Strategieaktivierung in heiklen oder besonders ressourcenintensiven Fällen. Egal ob Strategieprojekt, Fusionskommunikation oder die Begleitung des Roll-outs eines IT-Projekts.
OKR als aktivierendes Zielsystem
Nur was innen glüht, kann außen leuchten. OKR (Objectives and Key Results) unterstützt Sie, Ziele klar zu definieren und messbare Ergebnisse zu erzielen. Es fördert Transparenz, Priorisierung und Fokus, indem es ambitionierte Ziele (Objectives) mit konkreten Ergebnissen (Key Results) verknüpft. Durch regelmäßige Reviews und Anpassungen bleiben Teams flexibel und können sich dynamisch auf Veränderungen einstellen.
OKR schafft so eine klare Linie zwischen Unternehmensstrategie und Umsetzung, stärkt die Zusammenarbeit und sorgt für eine sichtbare Zielausrichtung, die alle Mitarbeitenden motiviert und einbindet. Ein unverzichtbares Werkzeug für Stadtwerke, die in einer sich nachhaltig wandelnden Welt erfolgreich agieren möchten.